звонки по России бесплатные8-800-333-999-5Задайте вопрос
Подробное заполнение формы ускорит ответ специалиста.

CAPTCHA
Адрес

Елена Борисовна Мартынова, пострадавшая на производстве

В 1998 году я работала на заводе в механосборочном цехе. Со мной произошел несчастный случай, и я лишилась пальцев на левой руке. Мне назначили пенсию - копейки, конечно. Вышла на работу после больничного, меня перевели в один цех, потом в другой, а потом и вовсе сократили. Я перебивалась разной работой, которую только могла найти.

Также вы можете ознакомиться:

Полезные нормативные акты



Дело и возмещении вреда здоровья в результате профессионального заболевания

В 2016 году возобновлена работа ЮО «Гражданские компенсации» в Кировской области по взысканию компенсации морального вреда с работодателей в связи с профессиональными заболеваниями и несчастными случаями на производстве.

Промышленность занимает ведущее место в экономике области (38% в обороте организаций всех видов деятельности), однако на многих предприятиях до сих пор не внедрены современные технологии, не соблюдаются требования по охране труда работников.

В Компанию обратились несколько бывших работников Кировского завода, выпускающего дизель-электрические и гидравлические краны и путевые машины. Все они работали в литейном производстве данного предприятия и вследствие воздействия вредных производственных факторов (шум, пыль, вибрация), превышающих предельно допустимые концентрации, получили тяжелые профессиональные заболевания, значительную утрату профессиональной трудоспособности, а некоторые - и инвалидность.

Юристами Компании был собраны необходимые комплекты документов, подготовлены исковые заявление. В судебных заседаниях представители работодателя признавали, что предприятие действительно нарушало нормы по охране труда, но просили значительно снизить размер компенсации морального вреда, мотивируя это грубой неосторожностью самих работников. Грубой неосторожностью юристы предприятия называли сам факт длительной работы на данном предприятии.

Однако, суд принял во внимание доводы юристов Компании о том, что именно работодатель несет ответственность за необеспечение безопасных условий труда. С учетом вины работодателя, тяжести последствий повреждения здоровья, с работодателя в пользу бывших работников были взысканы суммы компенсации морального вреда от 80000 до 150000 рублей. 


Дело и возмещении вреда здоровья в результате профессионального заболевания

Юридическое объединение «Гражданские компенсации» продолжает бороться за права граждан, пострадавших на производстве, несмотря на сложную экономическую ситуацию и изменение судебной практики в пользу экономии бюджетных средств.

В марте 2015 года было вынесено решение по иску У. к Фонду социального страхования. Судом требования о перерасчете ежемесячных страховых выплат в сторону их увеличения были удовлетворены.

Однако после вынесения решения буквально в считанные недели коренным образом поменялась судебная практика по такого рода взысканиям и решение по делу У. оказалось одним из последних правосудных решений, защищающих интересы гражданина.

Казалось бы, все худшее позади и истцу удалось «сесть в последний вагон», однако в июле 2015 года (спустя 4 месяца после вынесения решения, хотя срок для подачи жалобы – 1 месяц!) ответчиком все же была подана жалоба. При этом, сотрудники Фонда были полностью уверены в своей победе.

Благодаря грамотным и своевременным действиям юристов Компании ответчику было отказано в восстановлении срока на обжалование. На сегодняшний день У. уже получает денежные средства от Фонда социального страхования в новом объеме.


Важные изменения в судебной практике.

Специалисты ЮО ГК информируют лиц, пострадавших в результате несчастного случая на производстве или получивших профессиональное заболевание и получающих в связи с этим ежемесячные страховые выплаты от Фонда социального страхования РФ об изменении судебной практики по данному направлению.

В 2015 году судебный состав по трудовым и социальным делам судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда РФ вынес несколько определений (№ 81-КГ15-1, № 45-КГ14-15, № 10-КГ15-2, № 10-КГ15-1), в которых фактически установил презумпцию вины самих пострадавших в том, что они получают выплаты от ФСС в размере меньшем, чем это положено по закону.

Что это означает на практике для граждан, получающих выплаты от ФСС? Это значит, что пострадавших практически лишили возможности обжаловать несправедливый размер выплат в судебном порядке. Раньше (вплоть до марта 2015 года) застрахованный мог обратиться в суд с иском об увеличении размера страховых выплат (например, из периода после увеличения зарплаты; из обычного размера вознаграждения работника или из величины прожиточного минимума). Суды всех инстанций последовательно занимали сторону граждан, получивших трудовые увечья, производили перерасчет страховых выплат и взыскивали с отделений ФСС РФ ежемесячные выплаты из наиболее благоприятного для пострадавшего периода и сумму недоплаты за прошлое время. При вынесении таких судебных постановлений суды исходили из того,что нельзя требовать от людей, проработавших в шахтах, цехах заводов, в полях большую часть своей жизни и никогда даже не читавших Закона, понимания того, что Фонд изначально неверно назначил им выплаты и назначил выплаты в меньшем размере, чем пострадавший имеет право получать по Закону.

С марта 2015 года суды всех регионов, ориентируясь на высказанную Верховным судом позицию, к сожалению, стали приходить к прямо противоположным выводам: о том, что выплата перерасчету не подлежит. Причем совершенно не важно, что человек при 70% утраты получает тысячу рублей, а имеет абсолютно законное право получать минимум 5-6 тысяч. В вину гражданам ставится абсолютно все: и их неграмотность в сфере социального страхования (а значит, невозможность самостоятельно собрать все необходимые документы, выбрать выгодный для себя период), и несоблюдение выдуманного судами обязательного досудебного порядка обращения в отделения Фонда за перерасчетом, и длительный срок, в течение которого пострадавшие получали мизерные выплаты и не обращались за защитой своих нарушенных прав. Теперь позиция судов такова: ФСС свою обязанность исполнил, т.к. деньги ежемесячно платит, а то, что человек получает нищенскую выплату – это вина самого гражданина, который свою подпись под заявлением о назначении выплаты поставил и о своих правах на иной размер выплаты узнал лишь много лет спустя.

В этой ситуации хотелось бы рекомендовать гражданам, которые еще только планируют обратиться в ФСС с заявлением о назначении выплат, внимательно относиться к своим правам и не бояться их отстаивать: требуйте, чтобы сотрудники ФСС объяснили, из каких периодов может быть произведен расчет выплат; какие нужны документы, чтобы можно было произвести расчет из всех периодов. Заявление о назначении выплат с указанием выбранного для расчета периода подписывайте только после того, как ознакомитесь под роспись со всеми возможными расчетами (с конкретными суммами). Помните, что в связи с новой «дискриминационной» позицией ВС РФ, возможности отстаивать потом свои права в суде у Вас в ближайшее время не будет.


Дело и возмещении вреда здоровья в результате профессионального заболевания

Д-на получила профессиональное заболевание в 1990-е годы, ей установлена утрата профессиональной трудоспособности в размере 50%.

При проверке правильности начисления выплат специалисты ЮО ГК установили, что в 2000 году ФСС для расчета страховой выплаты был взят заработок Д-ной в размерах гораздо ниже реальных сумм заработной платы, которую Д-на получала в период работы на заводе.

В 2011 году ФСС РФ обнаружил допущенную ошибку и произвел перерасчет страховых выплат, увеличив их на 30%. Однако задолженность Д-ной за весь период нарушений выплачена не была. Кроме того, не была проведена проверка всех вариантов для расчета страховой выплаты, чтобы назначить выплату в максимальном размере.

Представляя интересы Д-ной в суде, юристы ЮО ГК доказали, что при перерасчете сотрудники ФСС не учли тот факт, что у Д-ной в периоде, взятом для расчета, несколько раз повышалась заработная плата. А значит, необходимо рассчитывать страховую выплату только из заработка после повышения. Размер ежемесячной страховой выплаты был увеличен в 1,5 раза, взыскана задолженность за прошлое время за весь период, в течение которого Д-на получала выплаты в меньшем размере.

Региональное отделение ФСС РФ подало жалобу в Нижегородский областной суд об отмене решения. Основным аргументом для отмены  решения, по мнению сотрудников ФСС, являлось то, что Д-на уже написала заявление в ФСС, в котором выбрала вариант для расчета, а значит, права на перерасчет выплат не имеет.

Однако, суд апелляционной инстанции посчитал решение законным и обоснованным, решение суда оставлено без изменения, жалоба ответчика без удовлетворения. 


Дело и возмещении вреда здоровья в результате профессионального заболевания

Юристами Юридического объединения «Гражданские компенсации» одержана значимая победа в апелляционной инстанции Кировского областного суда.

Гр. Т-ва в результате работы на вредном производстве получила профессиональное заболевание «Дискогенная радикулопатия S1 справа, проф.этиологии», ей установлено 30% утраты профессиональной трудоспособности.

Региональным отделением ФСС РФ ежемесячные страховые выплаты были назначены из заработка, полученного Т-вой в период работы по вредности. Их размер в 2014 году составлял менее 1700 рублей. Проверив правильность назначения Т-вой ежемесячных страховых выплат, специалисты Юридического Объединения установили, что зарплата, получаемая Т-вой, была меньше средней зарплаты работников ее квалификации в Кировской области; работу Т-ва прекратила до того, как ей была установлена степень утраты профессиональной трудоспособности.

Представляя интересы Т-вой в суде, юристы компании доказали, что при первичном обращении за назначением страховых выплат сотрудники ФСС были обязаны предложить Т-вой все варианты расчета выплат, в т.ч. и из обычного размера вознаграждения работника аналогичной профессии и квалификации. Суд 1-й инстанции согласился с истцом в части определения размера ежемесячных страховых выплат, однако задолженность по данному виду платежа была взыскана только за три года до обращения в суд с иском.

Юристы ЮО ГК обжаловали решение суда в части взыскания задолженности только за три года. Судебная коллегия по гражданским делам Кировского областного суда пришла к выводу, что при наличии вины органов ФСС РФ в образовавшихся недоплатах, подлежит взысканию задолженность за весь период недоплаты, в данном случае с июня 2008 года (месяца, когда клиенту впервые установлена степень утраты профессиональной трудоспособности). 


Дело и возмещении вреда здоровья в результате профессионального заболевания

Юристами Юридического объединения «Гражданские компенсации» одержана значимая победа в кассационной инстанции Кировского областного суда.

Ранее мы сообщали о деле К-вой, которая в результате работы в одном из колхозов Кировской области получила профессиональное заболевание (установлено 40% утраты профессиональной трудоспособности). Представляя интересы К-вой в суде, юристы компании доказали, что при первичном обращении за назначением страховых выплат сотрудники ФСС были обязаны произвести расчет выплат К-вой из пятикратного установленного законом минимального размера оплаты труда, поскольку этот размер больше, чем зарплата, получаемая в колхозе. Суд 1-й инстанции встал на сторону истца, размер ежемесячных страховых выплат был увеличен в два раза, но задолженность за прошлое время была взыскана только за три года до обращения в суд с иском (то есть, с 2011 по 2014 г.г.).

Юристы Юридического объединения не согласились с тем, что задолженность была взыскана только за три года до обращения в суд с иском и направили соответствующую жалобу в апелляционную инстанцию Кировского областного суда. Но апелляционная инстанция оставила в силе решение суда 1-й инстанции.

Однако, юристы Юридического объединения не согласились с позицией судов первой и апелляционной инстанций и направили соответствующую жалобу в Президиум Кировского областного суда.

В марте 2015 года Президиум Кировского областного суда (во главе с Председателем Кировского областного суда) удовлетворил нашу жалобу, отменил ранее принятые решения по делу К-вой в части взыскания задолженности только за 3 года и вынес Постановление, которым взыскана задолженность за весь период (с 2000 года по 2014 год).


Дело и возмещении вреда здоровья в результате профессионального заболевания

В Юридическое объединение «Гражданские компенсации» с просьбой проверить правильность производимых ФСС РФ платежей часто обращаются граждане, размер ежемесячных страховых выплат которых был по каким-то причинам увеличен, в то время как обстоятельства, влекущие определение таких выплат, остались без изменений.

В частности, гражданин Б-в получил профессиональное заболевание, которое повлекло утрату профессиональной трудоспособности на 10%. В середине 2011 года размер ранее получаемых Б-вым ежемесячных страховых выплат был увеличен почти на 700 рублей в связи с исправлением сотрудниками ФСС РФ ошибки, допущенной при первичном назначении выплат в 2000 году. Задолженность в связи с произведенным перерасчетом была выплачена только за 6 месяцев (с января по июнь 2011 года).

Специалистами Компании было составлено исковое заявление о взыскании задолженности за весь период недоплаты, т.е. с 06 января 2000 года до устранения нарушений в части определения размера ежемесячных страховых выплат, с индексацией суммы задолженности на момент вынесения решения суда.

Решением суда первой инстанции исковые требования истца удовлетворены в полном объеме. Региональное отделение ФСС подало жалобу в Нижегородский областной суд об изменении решения в части периода взыскания задолженности. По мнению сотрудников ФСС, сумма задолженности не может быть взыскана за период, превышающий три года. Однако, Апелляционным определением Нижегородского областного суда решение суда первой инстанции оставлено без изменения, жалоба ФСС без удовлетворения.



Дело и возмещении вреда здоровья в результате профессионального заболевания

Конституция РФ устанавливает, что высшей ценностью являются человек, его права и свободы, а не финансовые интересы работодателей. Но практика показывает, что в нарушение данного конституционного принципа, права человека на достойную компенсацию причинённого ему морального вреда очень часто практически полностью игнорируются.

В ЮО «Гражданские компенсации» обратился гражданин М., получивший тяжелые травмы в результате несчастного случая на производстве. М. длительное время находился на лечении в больницах, перенес несколько операций, ему установлено 80% утраты профессиональной трудоспособности, он является инвалидом 2 группы в связи с производственной травмой.

Работодатель М. - одно из крупнейших акционерных обществ нашей страны, неоднократно в средствах массовой информации заявляло о своей высокой социальной ответственности перед работниками. Однако, несмотря на неоднократные обращения М., моральный вред так и не был выплачен в добровольном порядке.

Юристами ЮО ГК был собран необходимый комплект документов, подготовлено исковое заявление. В судебном заседании представитель работодателя возражал против удовлетворения иска, мотивируя это, якобы доказанной, виной самого М. в несчастном случае на производстве. Однако, суд принял во внимание доводы представителей М. о том, что именно работодатель несет ответственность за необеспечение безопасных условий труда. С учетом вины работодателя, возраста М. – всего 21 год!, а также тяжести последствий травмирования, невозможности М. продолжать занятия спортом, в котором он до травмы достиг внушительных успехов, с работодателя в пользу М. было взыскано 350000 рублей.


Дело и возмещении вреда здоровья в результате профессионального заболевания

Специалисты ЮО «Гражданские компенсации» производят проверку правильности начислений страховых выплат гражданам, проживающим в различных регионах РФ. Гражданка П-на из города Самары теперь получает справедливые и законные выплаты благодаря правовой поддержке наших юристов.

П-на получила профессиональное заболевание, которое повлекло утрату профессиональной трудоспособности на 30%. В результате осуществленной Компанией бесплатной проверки ежемесячных страховых выплат было обнаружено, что данные выплаты начисляются в меньшем размере, чем положено по действующему законодательству в сфере обязательного социального страхования. Самарское региональное отделение ФСС РФ осуществляли выплаты П-ной в меньшем размере, чем те, которые положены были Клиенту в соответствии с решением суда, вынесенным в 1997 году.

Несмотря на то, что ЮО «Гражданские компенсации» в настоящее время не осуществляет судебную работу в Самаре, было принято решение помочь клиенту добиться начисления законных страховых выплат. Юристами компании было составлено заявление от имени клиента, в котором был произведен расчет положенных по закону выплат; приведены правовые основания правомерности требований клиента об увеличении размера выплат и выплате задолженности. Вся работа была проведена специалистами компании бесплатно.

После подачи заявления Самарским отделением ФСС РФ был произведен перерасчет выплат по требованиям, изложенным в заявлении. Теперь П-ва получает страховые выплаты в размере, полностью соответствующем закону. Кроме этого, Фонд выплатил задолженность по страховым выплатам за 3 года, предшествующих обращению за перерасчетом.


Дело о возмещении вреда здоровью в результате профессионального заболевания

Законодательство устанавливает, что работодатель обязан обеспечивать безопасность и условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда.
Казалось бы, работодатели должны осознавать свою социальную и правовую ответственность перед людьми, которые добросовестно трудились на предприятии, часто десятки лет, и добровольно возмещать моральный вред.
Однако, в Нижегородском регионе, к сожалению, еще немало предприятий, которые не только не выплачивают моральный вред в добровольном порядке, но и оспаривают решения суда о взыскании с них морального вреда в пользу пострадавших на производстве работников.
В частности, ОАО «Судостроительный завод «Волга» уже дважды обращался в Нижегородский областной суд с жалобами об отмене решения о взыскании морального вреда в пользу бывших работников, интересы которых представляли юристы ЮО «Гражданские компенсации».
Так, в начале 2014 года в компанию обратился бывший работник ОАО «Судостроительный завод «Волга» О., проработавший на предприятии 28 лет и получивший профессиональное заболевание, повлекшее утрату 10% трудоспособности.
Решением суда первой инстанции в пользу истца О. взысканы ежемесячные выплаты и задолженность по страховым выплатам с регионального отделения Фонда социального страхования, а также моральный вред с ОАО «Судостроительный завод «Волга».
Региональное отделение ФСС решение суда не обжаловало, а работодатель подал жалобу в Нижегородский областной суд об отмене решения в части взыскания морального вреда.
Апелляционным определением решение суда первой инстанции оставлено без изменения, жалоба работодателя без удовлетворения.


Дело о возмещении вреда здоровью в результате профессионального заболевания
 
Благодаря четкому, слаженному и кропотливому труду юристов Юридического объединения «Гражданские компенсации» вновь удалось добиться справедливых решений суда — клиенты получили то, что им полагается по закону.

Т. обратилась в ЮО «Гражданские компенсации» за проверкой страховых выплат еще в 2010 году. Юристы Компании, произведя расчет страховых выплат, причитающихся ей по закону в связи с полученными профессиональными заболеваниями (вибрационная болезнь и тугоухость) установили, что размер страховых выплат можно увеличить. Для подтверждения увеличения заработка Т. необходимо было получить приказы предприятия о повышении зарплаты по заводу. Однако работодатель (ОАО «Металлист» (п.Сосновское)) всяческими способами противодействовал справедливому разрешению дела, предоставляя неверные сведения относительно увеличения заработка Т., полагая, что юристы компании в результате откажутся от представления интересов Т. Была проведена многомесячная, тщательная работа, направлены более тридцати запросов в различные государственные органы и организации, в результате сотрудникам ЮО «Гражданские компенсации» все же удалось найти достоверные сведения о заработке Т. и увеличить ей сумму ежемесячных страховых выплат более чем в 2 раза, взыскать задолженность за прошлое время, а также компенсацию морального вреда с работодателя.

По другому делу гражданина Н., который получил два профессиональных заболевания (вибрационная болезнь и бронхит) на крупном Нижегородском предприятии, также были увеличены ежемесячные страховые выплаты и взыскана задолженность за прошлое время. При этом, сотрудники ЮО «Гражданские компенсации» в результате проведенных расчетов установили, что выплаты начислялись истцу неверно по обоим заболеваниям. В феврале 2014 года с помощью юристов ЮО «Гражданские компенсации» была взыскана задолженность за прошлое время по профессиональному заболеванию «вибрационная болезнь», а в июле 2014 года вынесено решение и по второму заболеванию: увеличены выплаты (практически в 2 раза) и взыскана задолженность за прошлое время. В результате работы сотрудников ЮО «Гражданские компенсации»дело завершилось успешно и все то, чего был неправомерно лишен Н. все эти годы, было получено им в полном объеме.

Дело и возмещении вреда здоровья в результате профессионального заболевания

В Ленинском районном суде города Киров вынесены первые судебные решения по искам о возмещении вреда здоровью (в связи с трудовым увечьем или профессиональным заболеванием). Юристы ЮО «Гражданские компенсации» добились увеличения размера ежемесячных страховых выплат всем клиентам.
Так, в частности, Т-ва в результате работы на одном из заводов города Кирова получила профессиональное заболевание – «Радикулопатия», ей установлено 30% утраты профессиональной трудоспособности. Региональным отделением ФСС РФ ежемесячные страховые выплаты были назначены из величины прожиточного минимума, их размер в 2014 году составлял менее 2000 рублей. Представляя интересы Т-вой в суде, юристы Юридического Объединения имели целью добиться существенного увеличения положенных по закону выплат. Решением суда 1-й инстанции в удовлетворении исковых требований было отказано, однако юристами ЮО ГК была подана апелляционная жалоба и в июне 2014 года Судебная коллегия по гражданским делам Кировского областного суда признала жалобу обоснованной, а требования истца – абсолютно законными и подлежащими удовлетворению. Размер ежемесячных страховых выплат был увеличен в три раза и взыскана задолженность по данному виду платежа за прошлое время. Кроме того, в пользу Т-вой с работодателя взыскана компенсация морального вреда в связи с полученным профессиональным заболеванием.

Трудовое увечье (травма на производстве или профзаболевание)

В период работы на крупном промышленном предприятии у Б-вой возникло профессиональное заболевание «Профессиональный хронический обструктивный гнойно-слизистый умеренно-выраженный бронхит. Пневмосклероз. Эмфизема легких». До обращения в нашу Компанию Б-ва получала страховые выплаты в счет возмещения вреда здоровью в минимальном размере. Представляя интересы Б-вой в суде, юристы Компании имели цель добиться существенного увеличения положенных по закону выплат. Решением Нижегородского районного суда города Нижнего Новгорода исковые требования истца были удовлетворены частично: суд решил взыскать с работодателя моральный ущерб, но полностью отказал в удовлетворении требований об увеличении размера ежемесячных страховых выплат и задолженности по страховым выплатам за прошлое время. Юристы Компании не согласились с выводами суда и направили соответствующие жалобы в областной суд. Однако областной суд оставил решение в силе. Юристы Компании не остановились и направили жалобу в Верховный Суд Российской Федерации.
В результате жалоба была рассмотрена в Верховном Суде РФ, который отменил все ранее вынесенные решения в части отказа во взыскании сумм в счет возмещения вреда здоровью и передал дело на новое рассмотрение в суд первой инстанции.
Впоследствии дело было вновь рассмотрено в суде первой инстанции и вынесено справедливое решение, в соответствии с которым размер ежемесячных страховых выплат Б-вой был многократно увеличен и взыскана задолженность по данному виду платежа за прошлое время.



Дело о возмещении вреда здоровью в результате полученного профессионального заболевания и несчастного случая на производстве, компенсация морального вреда. 

В период работы на крупном промышленном предприятии у гр. М-на в результате воздействия неблагоприятных производственных факторов возникло профессиональное заболевание «Силикоз. Хронический обструктивный выраженный гнойно-слизистый бронхит. Эмфизема легких. Гипоксемия. Хроническое легочное сердце». Помимо профессионального заболевания с М-ным произошёл несчастный случай при исполнении трудовых обязанностей: «Открытый перелом средней фаланги III пальца левой кисти». В связи с полученным профессиональным заболеванием М-ну была установлена утрата профессиональной трудоспособности в размере 60% и третья группа инвалидности по профессиональному заболеванию бессрочно. В связи с несчастным случаем на производстве М-ну была установлена утрата профессиональной трудоспособности в размере 10% бессрочно.
До обращения в нашу Компанию М-н получал страховые выплаты в счет возмещения вреда здоровью в незначительном размере. Представляя интересы М-на в суде, юристы компании имели цель добиться существенного увеличения положенных по закону выплат. В 2012 году было вынесено и вступило в законную силу судебное решение, в соответствии с которым размер ежемесячных выплат был увеличен в три раза, взыскана задолженность по данному виду платежа за прошлое время и компенсация морального вреда.



Дело о возмещении вреда здоровью в результате полученного профессионального заболевания.

В 1991 году гр. Ф-ву был установлен диагноз: «Вибрационная болезнь от воздействия локальной вибрации II ст.», с установлением утраты профессиональной трудоспособности. Юристы нашей Компании заявили иск о перерасчете выплат. Дело было рассмотрено в Москве. В 2012 году было вынесено и вступило в законную силу судебное решение, в соответствии с которым размер ежемесячных выплат был увеличен в полтора раза, взыскана задолженность по данному виду платежа за прошлое время.
С указанным решением не согласился ответчик и подал апелляционную жалобу. Определением Апелляционной инстанции решение суда первой инстанции оставлено без изменений.


Дело о возмещении вреда в результате полученного профессионального заболевания. 

В период работы на крупном промышленном предприятии у гр. Б-ой в результате воздействия неблагоприятных производственных факторов возникло профессиональное заболевание «Профессиональная бронхиальная астма, неконтролируемая. Хронический необструктивный бронхит профессиональной этиологии. Легочная гипертензия». В связи с полученным профессиональным заболеванием истцу была установлена утрата профессиональной трудоспособности первоначально в размере 70%, далее в размере 60%, а в настоящее время в размере 70% бессрочно. До обращения в нашу Компанию Б-ва получала страховые выплаты в счет возмещения вреда здоровью в незначительном размере. Юристы нашей Компании заявили иск о перерасчете выплат. Дело было рассмотрено в Москве. В 2013 году было вынесено и вступило в законную силу судебное решение, в соответствии с которым размер ежемесячных выплат был увеличен в два с половиной раза, взыскана задолженность по данному виду платежа за прошлое время. С указанным решением не согласился ответчик и подал апелляционную жалобу. Определением Апелляционной инстанции решение суда первой инстанции оставлено без изменений.